人力资源实习生

岗位要求

1.性别不限；

2.本科及以上学历；

3.专业不限，人力资源管理、文学类优先；

任职资历

1.有一定的计算机操作能力；

2.责任心强，细心，有耐心；有较强的沟通协调能力。

工作职责

1.协助开展招聘工作；

2.协助开展实习生管理工作；

3.协助完成部门资料核对、整理和归档工作；

4.完成领导分派的其他工作任务。

实习时间及待遇

1.实习生待遇：

（1）实行五天工作制，周末双休；

（2）公司设员工餐厅，为实习生免费提供早午餐；

（3）待遇：本科生不高于1600元/月、硕士研究生不高于1800元/月。

2.实习时间：

（1）上班时间：8:30-12:00，14:00-17:30

（2）连续实习至少3个月（时间不满足者请勿投递）。