门店运营实习生
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更新于2025-10-24 01:00
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岗位职责：
【岗位学习内容】先赚能力再赚实力
第一式：基础务实，完成门店果品到货验收、打包以及上架、陈列、导购等日常工作；
第二式：账目管控：负责销售记录，盘点、账目核对，按规定完成各项销售统计工作；
第三式：新人带教：协助店长带教新员工，搭建培养门店人才培养团队；
第四式：运营管理：协助店长做好店内经营管理工作，学习门店经营管理，积累经验。
【晋升方向】
①运营方向：
储干-店助-店长-带店店长-督导经理-运营经理-区域总经理
通常7至15个月内做到店长，月收入较高的店长可达到万元以上。三年左右做到片区经理，前景广阔，五年以上有机会做到分区总经理。
②职能方向：
在门店学习6个月后，根据公司需求情况做转岗，职能方向有：配送、品控、采购、人力、电商、财务、IT研发等部门
其他信息
招聘人数：50人
截止日期：长期有效
工作地址
巨和智慧产业园3号楼
温馨提示
求职过程中如遇到招聘时有收费、扣押证件的行为，请立即举报。提高警惕，谨防诈骗。
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深圳百果园实业（集团）股份有限公司
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职位发布者
纪楚珊
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