企业管理培训生

岗位职责:

1、学习了解集团产业优势，调查研究市场发展趋势，提出集团市场战略发展建议与问题，推进集团战略实施路径研究与制定，以及集团各产业/单位发展纲要研究与分解落实；

2、组织CEO运营管理会议并输出纪要、指令、案例、文件等资料，深入学习和系统整理CEO精神及管理思想，检查、督办、跟进推进落地；

3、参与制度的建设和优化，推动流程信息化和数字化，提高工作效率和质量，将标杆实践固化为流程资产。

岗位要求:

1、本科及以上，管理、商业或相关专业优先考虑；

2、对企业管理和战略运营有浓厚的兴趣，并愿意不断学习和成长；

3、善于思考，虚心学问，能不断发现问题提出有效建议或方案；

4、良好的团队合作精神和沟通能力，能够与不同部门和层级的人员合作。