设计培训生（成衣/毛织/配饰设

一、岗位职责：

1、根据公司每期产品的主题、风格方向，协助完成季度产品企划；

2、根据风格定位和市场需求，结合设计企划开发款式，协助设计师完成开发任务；

3、掌握每季的面辅料流行趋势，参与当季面辅料的选择、确定、开发；

4、参与选款，并根据选款结果，完成下单任务。

二、岗位要求：

1、全日制本科及以上学历，服装设计、产品设计相关专业；

2、具备较好的服装/产品设计专业知识，具备较强的审美，且有一定的美术功底，懂服装立裁或版型者优先；

3、热爱时尚，关注国内外市场及时尚流行趋势，对服装设计充满热情且踏实肯干，注重学习成长；

4、具备团队合作精神，逻辑清晰，抗压能力强，且具备良好的人际交往能力，沟通与表达能力；

5、个人形象管理较好，精通服装设计各类软件的使用。

三、培养方向及目标：服装成衣/配饰类设计师专业方向培养，1.5年内需能达到初级设计师标准。