【2026校招】游戏战斗策划管培

1、学习与设计战斗系统：协助设计游戏中的战斗规则、角色/单位能力、技能效果，探索如何让战斗玩法更好玩（有趣易上手）、耐玩（有深度）的战斗体验。

2、推动想法落地：将战斗设计思路转化为清晰的描述和配置，与程序、美术伙伴协作，推动方案落地。

3、体验调优与学习： 

-主动体验游戏，关注玩家反馈、游戏数据表现。

-学习如何从用户角度出发，理解他们的需求和痛点，为战斗优化提供兼顾玩家与设计视角的洞察。

4、持续思考与成长：

-持续体验游戏，不断强化自己的设计认知，提升自己对战斗乐趣的理解。

-在项目中积极思考、勇于提问、勇于发表看法，不断提升专业能力。

任职要求

1、本科及以上学历 ，专业不限。

2、热爱游戏，具备深度的游戏体验，有一定的游戏理解：

-拥有丰富的游戏经历，至少对1-2个品类的游戏有深入体验，并能对其战斗乐趣展开分析；

-对游戏中的战斗机制、战斗表现、数值平衡、策略维度等有观察和独立思考。

3、主动成长，渴望学习：

-对游戏设计充满好奇心和热情，渴望在这个领域快速成长。

-有自驱力：主动识别成长方向、寻求学习资源与挑战机会，遇到问题主动学习/请教，积极寻求反馈，渴望成长与突破。

4、有同理心，尊重并理解用户：

-思考设计时能尝试从玩家体验角度出发，而不仅仅是“我觉得这样很酷”。

-愿意倾听用户的声音，并将其作为设计迭代的重要参考。

5、能够系统性地分析问题，并清晰表达设计思路，积极与程序、美术、测试等团队成员沟通协作。

加分项（非必须，没有请放心投）

1、有个人游戏设计/分析作品（如策划案、游戏拆解、游戏体验报告等）。

2、参与过游戏开发相关的社团、比赛、项目（无论大小，包括Mod制作、独立游戏尝试、Game Jam等）。