珠海汇流招聘专员

岗位职责：

1. 招聘：招负责招聘，招聘宣传信息编辑，招聘渠道开拓与维护，面试安排等；

2.员工关系：负责员工关怀、沟通、引导、疏导，提升稳定性，公司企业文化建设与宣导。

3. 培训相关：培训协助，培训计划实施跟进，培训安排，培训档案管理等；

4. 基础人事：人员入职，离职手续办理，员工档案管理，晋升、调岗手续等；

5. 报表报告：招聘报表报告，人力资源分析报表报告，HR宣传文案等。

岗位要求：

1. 本科以上学历，人力资源、管理、心理学等相关专业或具备招聘相关工作经验；

2. 了解人力资源各模块工作内容，对HR有一定的专业基础认知，熟悉招聘流程；

3. 阳光、正直、积极向上；有拼搏奋斗精神，具备良好的沟通与表达能力与理解能力；

4. 熟练使用各类办公软件，具备企业宣讲能力，有驾照者优先，形象佳者优先录取。